سبد خرید

کتاب مدیریت با بازده بالا

کتاب مدیریت با بازده بالا | سبک مدیریتی موسسه اینتل


این کتاب آماده ارسال است

اشتراک گذاری

ارسال مقاله در مورد این کتاب

نویسنده: اندرو گروو

مترجم: محبوبه حسینی

تعداد صفحات: ۲۰۵

عنوان انگلیسی: High output management

افزودن به سبد خرید
قیمت : ۴۰,۰۰۰ تومان

هم موسس و مدیرعامل افسانه ای اینتل

کتاب مدیریت با بازده بالا نوشته ی اندرو گروو توسط نشر میلکان منتشر شده است. این کتاب داستان بیست سال فعالیت مدیریتی موسس و مدیرعامل افسانه ای اینتل را روایت می کند. آنچه در این کتاب از زبان وی می خوانیم، اصول و پایه مدیریت، به خصوص در حیطه ی کاری مدیران میانی است. اگرچه بیش از یک دهه از این تجربیات می گذرد، اما همچنان می بینیم که رویه های مفید در آن زمان همواره کاربردی اند. باید گفت اصول مدیریت تا حد زیادی، تحت تاثیر زمان قرار نمی گیرند.

کتاب اندرو گروو نقش مهمی در شکل دهی و سبک مدیریتی من داشته است.

مارک زاکربرگ؛ موسس و مدیرعامل فیسبوک

بخش کاملی از کتاب مدیریت با بازده بالا به ابزار مدیریتی بسیار مهمی اختصاص دارد که در عین حال نادیده گرفته شد است: جلسات. اندرو گروو ما را بر آن می دارد که با دید جدیدی به این قدیمی ترین اصل تجارت نگاه کنیم. او مبتنی بر اصول اولیه، دست به آموزش تشکیل و مدیریت جلسات می زند و کار را با نحوه ی اجرای جلسات دو نفره شروع می کند. به نظر باورکردنی نیست که مدیرعامل شرکت اینتل، زمان خود را صرف بیان نحوه ی جلسات تک به تک کند.

چرا او این کار را می کند؟ چون معلوم می شود جلسات نک به تک نه تنها بخشی بنیادین در رابطه ی مدیر با کارمند هستند، بلکه بهترین منبع اطلاعات سازمانی نیز هستند که مدیر می تواند به آن دسترسی داشته باشد.

ویژگی اصلی یک مدیر شایسته

اندرو گروو در بخشی از کتاب با عنوان «بلوغ کاری»، این پرسش را مطرح می کند که بهتر است مدیری دست به کار باشیم یا دست به سینه؟ همان طور که اندرو بیان می کند، پاسخ این است: بستگی دارد. خصوصا به کارمند بستگی دارد. اگر کارمند در کار خود بی نجربه باشد، دست به کار شدن و آموزش وی امری ضروری است. اگر کارمند، فردی با تجربه باشد، رویکرد محول کردن، تضمین شده است.

کتاب مدیریت با بازده بالا

درباره ی اندرو گروو

اندو گروو یکی از یهودیانی بود که در دوران اشغال کشورش توسط نازی ها و بعدها کمونیست های شوروی، در مجارستان بزرگ شده بود. زمانی که وارد نیویورک شد، انگلیسی بلد نبود و تقریبا هیچ پولی نداشت. در اکتاب مدیریت با بازده بالا می خوانیم که وی چگونه از کارگری رستوران به دکتری رسید. او در سیتی کالج نیویورک ثبت نام کرد، توانست بر ضعف زبانی خود فائق بیاید و دکتری خود را از دانشگاه کالیفرنیا، برکلی بگیرد.

همین فرد غیر انگلیسی زبان بعدها مهم ترین کتاب مربوط به محصولات نیمه هادی را به زبان انگلیسی نوشت، در حالی که در شرکت فیرچایلد سمیکانداکتر مشغول به کار بود. در نتیجه وی حتی قبل از کمک به راه اندازی شکت اینتل در سال ۱۹۶۸ و تبدیل آن به شرکت اصلی فناوری این دوران، پیشگام علمی این حیطه بود. بعدها، در سال ۱۹۹۷، مجله تایم با شناسایی کارهای تقریبا غیر ممکن او، عنوان «مرد سال» را به وی اختصاص داد. و همین مسئله است که کتاب مدیریت با بازده بالا را به شدت فوق العاده کرده است. اندرو گروو که خود را از هیچ به مدیریت انتل رساند، جادوی کاری خود را به ما آموخت.

کتاب مدیریت با بازده بالا

خلاصه کتاب مدیریت با بازده بالا

کناب مدیریت با بازده بالا نوشته ی اندرو گروو، راهنمایی است بی نهایت دوستانه برای هنر و علم مدیریت. لازم نیست مدرک مهندسی یا حتی کسب و کار داشته باشید تا قدرش را بدانید. توصیه گروو، رئیس کارخانه ی پیشرو امریکا در صنعت تراشه های کامپیوتری، برای مدیران فروش، مشاوران، حسابداران، حتی معلمان و به طور خلاصه برای همه آن کسانی مناسب است که کارشان مستلزم تشکیل گروهی برای تولید چیزی باارزش است.

 [اگر از مطالعه ی مرور این کتاب لذت بردید، پیشنهاد می کنیم به مرور کتاب کتاب کفش باز  هم سری بزنید.]

 


نقد و بررسی‌ها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

اولین کسی باشید که دیدگاهی می نویسد “کتاب مدیریت با بازده بالا | سبک مدیریتی موسسه اینتل”

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

در حال بارگذاری ...